"إحنا هنا عائلة." ابتسم… لكن اسأل بعدها مباشرة: "ممكن أعرف كيف يتم تقييم الأداء والترقيات؟" لأن بيئة العمل الصحية ما تحتاج تستخدم كلمة "عائلة" عشان تثبت إنها جيدة. الشركة الجيدة توضح لك: 1. راتبك. 2. ساعات عملك. 3. مسؤولياتك. 4. أهدافك. 5. طريقة تقييمك. 6. فرص ترقيتك. 7. حقوقك. 8. إجازاتك. 9. آلية زيادة راتبك. 10. ومن تتبع له إداريًا. أما "إحنا عائلة" بدون حدود واضحة؟ ممكن تتحول إلى: "خلّك معنا بعد الدوام." "ساعد زميلك." "اعتبر الشركة شركتك." "كلنا لازم نضحي." "الراتب مو كل شيء." الشركة مو عائلتك. هي علاقة مهنية محترمة بين طرفين: أنت تقدم قيمة… وهم يعطونك مقابلها. إذا كانت العلاقة عادلة، ممتاز. لكن لا تجعل كلمة "عائلة" تمنعك من معرفة حقوقك.